Этический кодекс компании К-МИС

Компания «Комплексные медицинские информационные Системы» (К–МИС) успешно и достаточно давно работает на рынке информационных технологий для здравоохранения. Мы считаем важным открыто декларировать общие ценности и правила этики, которым мы должны следовать в целях устойчивого развития компании. Данный кодекс разработан согласно концепции заинтересованных сторон бизнеса.

Нашим пользователям мы стараемся предоставить максимально эффективные и универсальные решения, позволяющие улучшить качество и доступность оказываемой медицинской помощи за счет современных информационных технологий, при этом обеспечивая конфиденциальность и необходимую доступность медицинской информации с учетом соблюдения требований по защите персональных данных. На практике наши решения позволяют заметно облегчить труд медицинских работников, снизить фактор рутины в работе, улучшить качество обслуживания населения и предоставить руководителям здравоохранения возможность оперативно, качественно, эффективно управлять медицинскими учреждениями и всей отраслью в целом.
Основными потребителями продуктов компании К-МИС являются медицинские учреждения. Мы производим, поставляем и внедряем продукты компании строго согласно действующему законодательству РФ.

Нашим акционерам мы обеспечиваем получение максимальной прибыли от деятельности компании. Мы полностью поддерживаем Этический Кодекс Международной Ассоциации Медицинской Информатики (IMIA), в котором рассматриваются принципы профессиональной этики руководителей, специалистов, общественности в области международной информатики. Мы гарантируем использование только современных информационных технологий, сохранение и приумножение интеллектуальной собственности компании и ее постоянное развитие.

Нашим партнерам мы предоставляем программное обеспечение и услуги, которые соответствуют всем нормам законодательства РФ. Наши продукты и услуги конкурентны, созданы с использованием только лицензионного инструментария и является полностью легитимным IT-продуктом для здравоохранения. Мы стремимся создавать и поддерживать долгосрочные партнёрские отношения на взаимовыгодной основе. Поэтому мы полностью поддерживает этические нормы, оговоренные в уставах Ассоциации Предприятий Компьютерных и Информационных Технологий (АПКИТ) и Ассоциации Разработчиков Медицинских Информационных Технологий (АРМИТ). Компания старается передать все свои знания и методики своим партнёрам для успешного продвижения наших продуктов на рынках и получения максимальной прибыли от совместной деятельности. Для этой цели действует соответствующая партнерская программа, проводятся при необходимости учебные семинары по актуальным вопросам, создан партнерский раздел на сайте компании, где выложены различные материалы по продвижению и внедрению наших программных продуктов, а также полная техническая документация по ним.

Нашим сотрудникам мы стараемся создать комфортные условия для работы и собственного профессионального развития. Руководство компании К-МИС ясно осознаёт, что ожидания менеджмента компании отличаются от ожиданий по отношению к менеджменту компании. Поэтому, выстраивая стратегию развития компании, мы обязательно учитываем интересны наших сотрудников. Руководство компании К-МИС уважает достоинство творческой личности, коими являются все наши специалисты. Отмечает их заслуги и декларирует принцип, что вознаграждение должно быть справедливым и соразмерным их вкладу в развитие программных продуктов компании и соответствовать реалиям трудового рынка. Мы гарантируем безопасные условия труда сотрудников компании К-МИС.
Мы также реализуем принцип «обратной связи» со своими коллегами: все работники имеют возможность прямого контакта с руководством компании К-МИС для обсуждения текущих проблем и возникших вопросов. Поскольку компания К-МИС работает на пике новейших технологий и инноваций, мы ставим задачу постоянного повышения квалификации сотрудников компании К-МИС и реализуем её на практике. Руководство компании поддерживает стремление сотрудников К-МИС к здоровому образу жизни. Мы активно приветствуем научную деятельность работников компании и самообразование, как в области медицинской информатики, так и в области медицины.
Мы придерживаемся принципа, что каждый сотрудник несёт личную ответственность перед коллегами, компанией и партнёрами за свою трудовую деятельность. Работники компании обязаны соблюдать правила труда и дисциплины на своём рабочем месте. Все сотрудники принимают на себя этические и правовые обязательства не разглашать конфиденциальную или представляющую коммерческую тайну информацию, даже если в дальнейшем они примут решение уйти из компании К-МИС. Все сотрудники компании должны хорошо знать и соблюдать требования для защиты конфиденциальной информации К-МИС от разглашения.

Нашим коллегам по профессии мы предлагаем взаимовыгодное сотрудничество, обмен опытом, идеями и мнениями. Компания К-МИС стремится активно развивать сотрудничество с профессиональными сообществами. Мы стараемся поддерживать всевозможные связи с различными ассоциациями, действующих на территории присутствия компании. Проводим учебные семинары для медицинского персонала, IT-специалистов и руководителей отрасли здравоохранения для популяризации информационных технологий и приобретению навыков работы с медицинскими информационными системами. С помощью прессы и информационных медиа-ресурсов стараемся поддерживать положительный корпоративный имидж компании К-МИС. Политика компании К-МИС направлена на информационное продвижение программных продуктов в системе медицинского высшего образования России. Компания К-МИС имеем программу по работе с медицинскими вузами, которая позволяет использовать наши наработки в учебном и научном процессах.


Нашим конкурентам мы предлагаем поддержку принципа честной конкуренции – взаимное уважение к конкурентам, соблюдение правил поведения и имеющихся принципов на рынке IT-технологий, разрешение споров правовыми путями.

Все представители заинтересованных сторон бизнеса могут связаться по волнующим их этическим вопросам с руководством компании К-МИС по электронному адресу: info@kmis.ru. Мы берём на себя обязательства внимательно разобрать любой факт обращения.

Разработанный Этический Кодекс не имеет абсолютной правовой силы, но заявляет концепцию общих ценностей и правил этики, котором компания К-МИС придерживается, позиционируя себя в системе заинтересованных сторон бизнеса.